为进一步做好人才培养工作，帮助新员工尽快融入公司环境和工作岗位，提升新员工综合素质能力，增强他们的认同感和归属感，3月14日，通过分时分段的方式，公司组织了年度第二次新员工入职培训。

  培训老师们分别从企业文化、安全环保、操作等角度入手，详细讲述了公司发展历程、规章制度、安全环保教育、现场管理制度及机台安全操作规范等与员工息息相关的课程。

  本次培训使新员工对公司的企业文化、规章制度和发展状况有了更全面的认识，进一步增强了新员工的团队凝聚力和集体荣誉感，有助于新员工以更积极的工作态度和更饱满的热情投入到今后的工作中，用努力和奋斗谱写产业新辉煌。